Le 10 scuse che usano le persone non produttive
È normale che alcuni impiegati, di solito quelli che hanno un atteggiamento peggiore nei confronti del proprio lavoro, trascorrano la giornata a lamentarsi e lamentarsi. Si aggirano per l'ufficio cercando di rubare caramelle o fare battute ai compagni di classe. Non sono gli unici a farlo: tutti abbiamo notato che c'è molte posizioni intermedie e persino i dirigenti di società che, sebbene la loro responsabilità dovrebbe essere massima, non danno o scioperano durante la loro giornata lavorativa .
Sono una minoranza ma con la loro etica del lavoro nulla o la loro insicurezza può contaminare il buon ambiente e la produttività dell'intero ufficio.
Persone improduttive e le loro giustificazioni
Le seguenti frasi sono quelle che usano questo tipo di lavoratori per lanciare palloncini sui loro compiti e sulla loro improduttività.
1. Ho troppo lavoro
Le persone non produttive non se ne rendono conto la grande maggioranza dei lavoratori nel mondo ha molto lavoro .
Purtroppo viviamo in un tempo che si accompagna a un ritmo frenetico di lavoro. La differenza tra il soggetto improduttivo e il bravo lavoratore (o il capo) è che il secondo non si lamenta dei suoi fardelli, semplicemente fa il suo lavoro.
2. Questo non è il mio lavoro
Ogni lavoratore deve saperlo qual è il tuo ruolo all'interno dell'organizzazione e sapere come raggiungere gli obiettivi . Ora, ci sono momenti in cui un lavoratore, qualunque sia la sua posizione all'interno dell'azienda, dovrebbe inserirsi. È curioso che le persone improduttive siano le prime a capire che stanno lavorando più del necessario o che stanno facendo un lavoro per aiutare un partner che, teoricamente, va oltre i limiti dei propri doveri.
Tendono a prestare molta attenzione al loro ruolo e ciò che gli altri fanno o non fanno. Le persone produttive non si preoccupano di questi problemi e cercano di contribuire con ciò che possono per far funzionare le cose, in un modo più efficiente. flessibile e generoso .
3. Lo finirò domani
I lavoratori improduttivi perdono molto tempo vivendo in uno stato permanente di incongruità. Finiscono sempre per estendere i loro compiti , rimandandoli per un futuro recente.
Aprono un documento parola, scrivi un paragrafo, quindi avvia un altro documento powerpoint... Questa costante apertura e chiusura delle schede presuppone una gestione disastrosa di tempo ed energia. È ciò che è noto come procrastinazione.
4. Non ho ancora tutte le informazioni
Anche le persone al dettaglio possono essere improduttive . Aspettano finché tutte le stelle si allineano per iniziare qualsiasi compito. E quando ciò non accade, cosa che accade frequentemente, i lavori cadono nel vuoto. In questo modo è impossibile per loro andare avanti con un ritmo accettabile.
Le persone produttive non aspettano il momento esatto ma lavorano sui loro progetti e lucidano o modificano il corso quando necessario.
5. Aspetterò che il capo mi dica cosa devo fare
La mancanza di indipendenza è un fattore che riduce al minimo la produttività , soprattutto nelle piccole imprese. Quando qualcuno sta aspettando che qualcun altro gli dica cosa fare, il progetto comune può vacillare: la mancanza di ritmo rovina le buone dinamiche.
La persona produttiva analizza i bisogni del gruppo e si mette al lavoro, mentre la persona che si aspetta di essere raccontata con ogni minimo dettaglio è probabilmente può solo fornire una funzione meccanica e ridotta al progetto .
6. Non capisco tutte le variabili
Ci sono lavoratori (e anche molti capi) che non iniziano un'attività finché non sanno esattamente come comportarsi , o fino a quando non conoscono tutte le risposte a ciascun problema. Nessuno ha tutte le risposte in anticipo e sarà necessario affrontare le sfide per acquisire l'esperienza necessaria.
Senza andare oltre, progetti come Airbnb o Uber non sarebbero andati al mercato se i loro creatori avessero aspettato che tutte le norme legali fossero perfettamente verificate. A volte, la tecnologia e i progetti umani sono in anticipo rispetto alla legislazione lenta, e questo punto è la chiave per comprendere il progresso , sia nel successo aziendale che nello sviluppo delle società.
7. Non ne traggo alcun vantaggio
Non è raro incontrare persone narcisiste che passano la giornata a fotografare se stesse o tweeting su ogni passo che fanno. Il problema alla base di questi atteggiamenti di persone improduttive è che, quando si lavora, di solito esaminano ogni azione in base al fatto che dia loro un beneficio diretto o meno .
Le persone produttive, al contrario, contribuiscono al progetto perché sentono di farne parte, e questa è proprio la loro motivazione principale, il può contribuire a migliorare .
8. Non valuteranno il mio contributo
Un altro punto che nasconde la produttività: la necessità di essere costantemente apprezzata e lodata per i compiti che si svolgono .
Il processo di sovradimensionamento dei tuoi contributi, la valutazione esigente e il fatto di essere notato in modo che tutti possano rendersi conto di quanto contribuisci, semina una terra per l'improduttività perché, come è ovvio, le altre persone non sono costantemente attente cosa fa o non fa un altro lavoratore.
9. Sono preoccupato per la qualità del mio lavoro
L le persone produttive sanno come tradurre i buoni compiti in un flusso costante di abilità e creatività. Si preoccupano della qualità, ma sono anche consapevoli del fatto che a volte è necessaria una spinta per mantenere la produttività. Se l'obiettivo principale è raggiungere sempre la perfezione, La produttività precipita .
Devi sapere come combinare qualità e produttività senza uno dei due fattori che vincolano l'altro.
A proposito: a volte può essere abbastanza efficiente se ti lasci trasportare dal legge sullo sforzo minimo . Spieghiamo in questo post:
"Legge dello sforzo minimo: 5 chiavi per capirlo"10. Fallirò
Una caratteristica immanente di ogni persona improduttiva è il preoccuparsi per il fallimento . Se il lavoratore non ha mai le proprie iniziative e progetti, ovviamente non dovrebbe preoccuparsi del fallimento.
Quando fallisci di tanto in tanto, è un segno che stai cercando di migliorare te stesso, stai provando cose nuove e quindi, sta contribuendo al progetto dando il meglio di se stesso . Se ti aspetti che tutte le tue iniziative siano clamorose e indiscutibili successi, è probabile che smetterai di proporre altre che sarebbero state molto positive.
